2013“陽光工程”第一期培訓(xùn)班開班

    為扎實(shí)做好陽光工程培訓(xùn)工作，培養(yǎng)一批高素質(zhì)的員工隊(duì)伍，同時(shí)按照農(nóng)業(yè)部、財(cái)政部印發(fā)的《2013年農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)陽光工程項(xiàng)目實(shí)施指導(dǎo)意見》，10月29日，股份公司人力資源部舉辦的2013“陽光工程”第一期培訓(xùn)班順利開班。來自公司的多名中、高級工程師、60名學(xué)員齊聚公司電教室，本次開班拉開了煌上煌陽光工程培訓(xùn)班的帷幕。

　　據(jù)悉，煌上煌結(jié)合實(shí)際情況，預(yù)設(shè)2013年陽光工程培訓(xùn)任務(wù)250人。公司籌備開設(shè)農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)專業(yè)，舉行四期培訓(xùn)班（四天理論課為一期），平均每班60人。培訓(xùn)對象以農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)力為主，年齡在60歲以內(nèi)。此次培訓(xùn)以共同打造家文化為目的，給大家創(chuàng)造一個(gè)溝通與交流的平臺，力求員工易學(xué)、易懂、易會，滿足實(shí)際需求，增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性，提高員工技能及素質(zhì)。

     陽光培訓(xùn)班以職業(yè)技能、職業(yè)素質(zhì)、規(guī)章制度為主、以食品衛(wèi)生知識、食品安全、水電氣安全、產(chǎn)品特征等一系列貼近員工實(shí)際的實(shí)用知識為培訓(xùn)內(nèi)容，以集中培訓(xùn)、現(xiàn)場觀摩、現(xiàn)場指導(dǎo)等為培訓(xùn)方式。來自企業(yè)內(nèi)部的多名相關(guān)崗位負(fù)責(zé)人為參加培訓(xùn)人員授課。

     本次培訓(xùn)班還原校園班級文化，有班主任、學(xué)習(xí)委員及組長，課程中統(tǒng)一著裝，考勤制度嚴(yán)格，最后還會有學(xué)期考試，評出優(yōu)秀學(xué)員一名。課堂上，學(xué)員討論互動(dòng)，認(rèn)真記筆記。經(jīng)過四天的學(xué)習(xí)，大家會互相稱呼著“同學(xué)，你好”。

    企業(yè)擁有高素質(zhì)的員工隊(duì)伍，才能在市場競爭中站穩(wěn)腳跟。今年煌上煌以推動(dòng)20周年大跨越為契機(jī)，在企業(yè)內(nèi)部開設(shè)了多個(gè)學(xué)習(xí)班，今后將不定期組織開展教育教學(xué)活動(dòng)，提升員工文化素養(yǎng)。通過采取專家專題講座、現(xiàn)場觀摩、現(xiàn)場指導(dǎo)等有效形式進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，培養(yǎng)造就出一批懂政策、善經(jīng)營、會管理的員工，為煌上煌發(fā)展提供人才保障、智力支持及永久動(dòng)力。